一、单位基本情况
巫山县就业和人才中心,单位性质是全额拨款参公事业单位,编制15人,现在编在职人员15人,退休职工4人。
(一)职能职责
1. 贯彻落实就业创业有关政策和失业保险法律法规,提供公益性就业创业服务,对就业困难群体和重点群体提供就业服务,按规定使用就业专项资金和失业保险基金,承担失业保险经办服务工作;
2. 组织实施城乡就业发展规划和年度计划,负责城乡就业工作目标管理及考核;
3. 面向劳动者开展职业技能、就业创业等职业培训,承担职业能力建设相关业务经办工作;
4. 指导基层公共就业服务工作平台、人力资源基础台账建设及充分就业社区(村)创建;
5. 承担高校毕业生实名制及见习基地管理工作;
6. 落实人力资源市场日常管理,为用人单位、求职者提供招聘、求职等服务,开展流动人员人事档案、人事代理及流动党员管理服务;
7. 加强信息化建设,开展城乡就业统计及人力资源市场供求信息监测工作;
8. 完成主管部门交办的其他事项。
(二)机构设置
根据上述职责,巫山县就业和人才中心设6个内设机构:综合科、城乡就业统筹科、流动人员档案管理科、人力资源服务和培训鉴定科、创业指导科、失业保险科。
(三)单位构成
我单位为二级预算单位,无下级单位。
二、部门决算情况说明
(一)收入支出决算总体情况说明
1.总体情况。2020年度收入总计889.89万元,支出总计889.89万元。收支较上年决算数 减少92.79万元、 下降 9.4%,主要原因是:新疆聚集人口项目、人力社保事业发展补助资金项目、退役士兵培训等项目支出减少。
2.收入情况。2020年度收入合计794.81万元,较上年决算数减少86.26万元,下降9.8%,主要原因是新疆聚集人口项目、人力社保事业发展补助资金项目、退役士兵培训等项目减少。其中:财政拨款收入688.49万元,占86.6%;其他收入106.32万元,占13.4%。此外,年初结转和结余95.09万元。
3.支出情况。2020年度支出合计804.60万元,较上年决算数减少82.99万元,下降9.4%,主要原因是新疆聚集人口项目、人力社保事业发展补助资金项目、退役士兵培训等项目支出减少。其中:基本支出 338.43万元,占42.1%;项目支出466.16万元,占57.9%。此外,结余分配0.00万元。
4.结转结余情况。2020年度年末结转和结余85.29万元,较上年决算数减少9.80万元,下降10.3%,主要原因是小额贷款奖励补助资金、公益性岗位补贴较上年支出增加,结余减少。
(二)财政拨款收入支出决算总体情况说明
2020年度财政拨款收、支总计688.49万元。与2019年相比,财政拨款收、支总计各减少86.94万元,下降11.2%。主要原因是新疆聚集人口项目、人力社保事业发展补助资金项目、退役士兵培训等项目减少。
(三)一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
1.收入情况。2020年度一般公共预算财政拨款收入688.49万元,较上年决算数减少86.94万元,下降11.2%。主要原因是新疆聚集人口项目、人力社保事业发展补助资金项目、退役士兵培训等项目收入支出减少。较年初预算数 增加368.38万元,增长115.1%。主要原因是年初预算未预算项目,年中追加东西扶贫劳务协作等项目收入。此外,年初财政拨款结转和结余0.00万元。
2.支出情况。2020年度一般公共预算财政拨款支出688.49万元,较上年决算数减少86.94万元,下降11.2%。主要原因是新疆聚集人口项目、人力社保事业发展补助资金项目、退役士兵培训等项目减少。较年初预算数 增加368.38万元,增长115.1%。主要原因是年初预算未预算项目,年中追加东西扶贫劳务协作等项目收入。
3.结转结余情况。2020年度年末一般公共预算财政拨款结转和结余0.00万元。
4.比较情况。本部门2020年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下几个方面:
(1)社会保障与就业支出492.57万元,占71.5%,较年初预算数增加201.57万元,增长69.3%,主要原因为打造“巫山红叶姐”劳务品牌和档案管理整理等相关费用,故县级就业配套资金增加。
(2)农林水支出167.01万元,占24.3%,较年初预算数增加167.01万元,增长100%,主要原因是年中追加东西扶贫劳务协作项目。
(四)一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2020年度一般公共财政拨款基本支出338.43万元。其中:人员经费285.77万元,较上年决算数减少6.24万 元,下降2.1%。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费等支出。公用经费52.66万元,较上年决算数增加20.72万元,增长64.9%,主要原因是差旅费增加。公用经费用途主要包括邮电费、差旅费、其他交通费用、工会经费。
(五)政府性基金预算收支决算情况说明
本部门2020年度无政府性基金预算财政拨款收支。
(六)国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明
本部门2020年度无国有资本经营预算财政拨款支出。
三、“三公”经费情况说明
(一)“三公”经费支出情况
2020年度“三公”经费支出为0万元,较年初预算数减少4万元,下降100.00%,主要原因是本年度未进行公务接待。较上年支出数减少0.10万元。
(二)“三公”经费实物量情况
2020年度本部门因公出国(境)共计0个团组,0人;公务用车购置0辆,公务车保有量为0辆;国内公务接待0批次0人。
四、其他需要说明的事项
(一)机关运行经费情况说明
至少应包含以下信息:2020年度本单位机关运行经费支出52.66万元,比2019年度增加20.72万元,增长64.90%,主要原因是差旅费增加。机关运行经费主要用于邮电费、差旅费、其他交通费用、工会经费等。
本年度会议费支出0.16万元,较上年决算数减少0.36万元,下降69.23 %,主要原因是减少会议次数、压缩会议开支。本年度培训费支出140.12万元,较上年决算数减少10.37万元,下降6.89%,主要原因是疫情影响培训减少。
(二)国有资产占用情况说明
截至2020年12月31日,本部门共有车辆0辆。单价50万元(含)以上通用设备0台(套),单价100万元(含)以上专用设备0台(套)。
(三)政府采购支出情况说明
至少应包含以下信息:2020年度本部门政府采购支出总额318.72万元,其中:政府采购货物支出261.25万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出57.47万元。授予中小企业合同金额315.72万元,占政府采购支出总额的99.06%,其中:授予小微企业合同金额152.64万元,占政府采购支出总额的47.89%。
五、预算绩效管理情况说明
(一)预算绩效管理工作开展情况
根据预算绩效管理要求,我单位对4个项目开展了绩效自评,其中,以填报目标自评表形式开展自评4项,涉及资金326.05万元,从评价情况来看,项目目标均按要求完成。
(二)绩效自评结果
1.绩效自评表
转移支付(项目)名称 |
鲁渝劳务协作项目 |
自评总分(分) |
100 | |||||
实施部门(单位) |
巫山县就业和人才中心 |
联系人 |
王茺57680633 | |||||
项目资金(万元) |
全年预算数 |
全年执行数 |
执行率 |
执行率得分 | ||||
181.18 |
181.18 |
100% |
10 | |||||
年度总体目标 |
年初设定目标 |
全年目标实际完成情况 | ||||||
转移贫困人口赴鲁就业、帮扶贫困人员就近就地就业、开展职业技能培训 |
山东帮扶公益性岗位就业就业305人,转移贫困人口127人到山东就业,开展职业技能培训300人,新建2个扶贫车间。 | |||||||
绩效指标 |
指标名称 |
计量单位 |
年度指标值 |
调整后指标值 |
全年完成值 |
得分系数(%) |
权重 |
指标得分(分) |
开展培训服务活动 |
场 |
≥5 |
6 |
100% |
20 |
20 | ||
就业创业培训人数 |
人次 |
≥250 |
300 |
100% |
20 |
20 | ||
促成就业人数 |
人次 |
≥200 |
432 |
100% |
20 |
20 | ||
就业政策宣传活动场次 |
场次 |
≥10 |
14 |
100% |
10 |
10 | ||
成本节约率 |
% |
≥95 |
100% |
100% |
10 |
10 | ||
社会公众或服务对象满意度 |
% |
≥95 |
100% |
100% |
10 |
10 | ||
未完成绩效目标或偏离较多的原因、改进措施及其他说明 |
2.绩效自评报告或案例
无
(三)重点绩效评价结果
无
六、专业名词解释
(一)财政拨款收入:指本年度从本级财政部门取得的财政拨款,包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。
(二)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入;事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。
(三)经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的现金流入。
(四)其他收入:指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入,包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入,现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费,以及行政单位收到的财政专户管理资金反映在本项内。
(五)使用非财政拨款结余:指单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补本年度收支缺口的资金。
(六)年初结转和结余:指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。
(七)结余分配:指单位按照国家有关规定,缴纳所得税、提取专用基金、转入非财政拨款结余等当年结余的分配情况。
(八)年末结转和结余:指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。
(九)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中:人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”;公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。
(十)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
(十一)经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
(十二)“三公”经费:指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税);公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
(十三)机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务等的各项公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护 费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
(十四)工资福利支出(支出经济分类科目类级):反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。
(十五)商品和服务支出(支出经济分类科目类级):反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。
(十六)对个人和家庭的补助(支出经济分类科目类级):反映用于对个人和家庭的补助支出。
(十七)其他资本性支出(支出经济分类科目类级):反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产,以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。
七、决算公开联系方式
本单位决算公开信息反馈和联系方式:023-57680900。
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