[索 引 号]
11500237008661567A/2023-00265
[ 主题分类 ]
其他
[ 体裁分类 ]
其他
[ 发布机构 ]
巫山县教育委员会
[ 发字文号 ]
[ 标  题 ]
重庆市巫山县乌龙学校2022年度部门决算情况说明
[ 成文日期 ]
2023-09-26
[ 发布日期 ]
2023-09-26
[ 有 效 性 ]

重庆市巫山县乌龙学校2022年度部门决算情况说明

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重庆市巫山县乌龙学校

2022年度部门决算情况说明


一、部门基本情况

(一)职能职责

实施九年义务教育,促进学生全面发展

1.贯彻执行党和国家的教育方针、政策和法律法规,承担乡村九年义务教育教学任务,实现其教育教学目标;

2.研究拟定学校发展规划和年度计划,组织实施教育体制和办学体制改革,定期或不定期向主管部门汇报工作,接受监督检查;

3.对受教育者德、智、体、美、劳等诸多方面进行系统的素质教育、训练和培养,使学生形成正确的世界观、人生观和价值观,顺利完成九年义务教育阶段学习任务;

4.负责和指导学校教职工的思想政治工作,规划学校品德教育、体育卫生教育、艺术教育和国防教育工作;负责做好社会治安综合治理及安全保卫工作;

5.管理学校校产、设备、经费等,努力改善办学条件;加强校园文化建设和学校精神文明建设,营造安全、健康、高尚的育人环境。

(二)机构设置

巫山县乌龙学校内设5个机构处室,分别是教导处、总务处、党政办公室、德育处、保卫处。

1.教导处

贯彻执行党和国家的教育方针,组织实施教育教学工作计划;制定教育教学工作目标,负责教师教学质量评价和学生学业评价;抓好教学工作、教务工作、招生工作、语言文字工作、教材征订工作;抓好教学常规及学校功能室建设。

2.总务处

坚持后勤为教学服务的原则,搞好各项服务工作;严格执行财经纪律管好用好学校资金,加强财务管理;抓好基建工作,做好校舍、设备维修,努力改善办学条件;加强学校食堂管理,做好饮食卫生检查,严防食物中毒等安全事故发生。完成领导交办的其他工作。

3.党政办公室

起草、审核和印发各类公文,审核各部门代拟的以学校或校领导名义发布的各类文稿;组织起草学校全局性重要材料;参与制定学校中长期发展规划和全局性的改革方案;协助校长协调学校各部门的工作,负责协调学校的重大活动;负责学校公务接待和校内外的联络工作。

4.德育处

制定学校德育工作计划并组织实施;指导、检查班级常规管理和班风建设,定期召开班主任会议;搞好校园文化建设、校风校纪建设,建立相关工作制度;抓好学生干部的培养和使用;加强德育阵地建设,强化爱国主义教育,重视学生行为习惯养成教育;组织开展各种社会实践活动;定期召开法制教育讲座、全校性家长会。完成领导交办的其他工作。

5.保卫处

严格执行教育主管部门和公安机关的工作要求,采取行之有效的安全防范措施,维护校内良好秩序;制定学校安全管理工作规章制度,督促相关部门落实;负责学校内部治安管理,重大活动及节假日的安全保卫工作;负责校园安全隐患、矛盾纠纷排查,协调、督促相关部门及时整改安全隐患,化解矛盾纠纷;负责校园安保队伍建设与管理,配合公安机关依法打击刑事犯罪活动,协助学校和相关部门处理涉校、涉师、涉生各类案件。完成领导交办的其他工作。

本单位是巫山县教育委员会下设的具有独立编制和核算的二级预算单位,核定事业编制60人,现有在编在职职工55人,退休人员9人,在校学生560人。

(三)单位构成

本单位属于2022年度决算编制的二级预算单位。本单位无下级预算单位。

二、部门决算情况说明

(一)收入支出决算总体情况说明

1.总体情况。2022年度收入总计1,218.46万元,支出总计1,218.46万元。收支较上年决算数增加17.25万元,增长1.4%,主要原因是一般公共预算财政拨款预算收入增加7.1万元,政府性基金预算财政拨款收入增加2.22万元,事业收入增加9.53万元,使用非财政拨款结余减少1.6万元。

2.收入情况。2022年度收入合计1,218.46万元,较上年决算数增加18.85万元,增长1.6%,主要原因是初中教育功能收入增加,其中人员经费增加,主要是生活补助增加,自2022年起,特岗教师工资及绩效均计入生活补助,公用经费增加,主要是学校办公费增加,培训费增加,临聘人员转入劳务派遣,劳务费增加;其他行政事业单位医疗功能收入增加,主要是人员经费增加,新增在职人员医保垫底。其中:财政拨款收入1,197.32万元,占98.3%;事业收入21.14万元,占1.7%。此外,使用非财政拨款结余0万元,年初结转和结余0万元。

3.支出情况。2022年度支出合计1,218.46万元,较上年决算增加17.25万元,增长1.4%,主要原因是人员经费增加,主要是生活补助支出增加,自2022年起,特岗教师工资及绩效均计入生活补助,2022年新增在职人员医保垫底支出;公用经费增加,学校办公费支出增加,培训费支出增加,临聘人员转入劳务派遣,劳务费支出增加;其中:基本支出947.02万元,占77.7%;项目支出271.43万元,占22.3%。此外,结余分配0万元。

4.结转结余情况。2022年度年末结转和结余0.00万元,较上年决算数增加0.00万元,增长0%。

(二)财政拨款收入支出决算总体情况说明

2022年度财政拨款收、支总计1,197.32万元。与2021年相比,财政拨款收、支总计各增加9.32万元,增长0.8%。主要原因是人员经费减少,当年绩效工资未核算完,绩效工资支出较上年减少,当年有调出及退休教师,养老保险、职业年金等社保缴费支出较上年减少;公用经费减少,项目支出增加,因2022年全面实施财政预算一体化,公用经费预算分类标准发生变化,部分预算由公用经费预算纳入部门项目预算。

(三)一般公共预算财政拨款收入支出决算情况说明

1.收入情况。2022年度一般公共预算财政拨款收入1,190.32万元,较上年决算数增加7.10万元,增长0.6%。主要原因是初中教育功能收入增加,主要是生活补助增加,自2022年起,特岗教师工资及绩效均计入生活补助,学校办公费增加,培训费增加,临聘人员转入劳务派遣,劳务费增加;其他行政事业单位医疗功能收入增加,新增在职人员医保垫底。较年初预算数增加192.63万元,增长19.3%。主要原因是追加人员基本工资及绩效工资、追加困难学生生活补助、追加营养改善计划资金、追加少年宫项目经费、追加教师培训市级补助、追加在职人员医保垫底资金等。此外,年初财政拨款结转和结余0.00万元。

2.支出情况。2022年度一般公共预算财政拨款支出1,190.32万元,较上年决算数增加7.10万元,增长0.6%。主要原因是初中教育功能支出增加,主要是生活补助支出增加,自2022年起,特岗教师工资及绩效均计入生活补助,学校办公费支出增加,培训费支出增加,临聘人员转入劳务派遣,劳务费支出增加;其他行政事业单位医疗功能支出增加,新增在职人员医保垫底支出。较年初预算数增加192.63万元,增长19.3%。主要原因是追加人员基本工资及绩效工资、追加困难学生生活补助、追加营养改善计划资金、追加少年宫项目经费、追加教师培训市级补助、追加在职人员医保垫底资金等。

3.结转结余情况。2022年度年末一般公共预算财政拨款结转和结余0.00万元,较上年决算数增加0.00万元,增长0%。

4.比较情况。本部门2022年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下几个方面: 

(1)教育支出965.06万元,占81.1%,较年初预算数增加168.64万元,增长21.2%,主要原因是追加人员基本工资及绩效工资、追加困难学生生活补助、追加营养改善计划资金、追加教师培训市级补助等。

(2)社会保障与就业支出125.55万元,占10.5%,较年初预算数增加12.27万元,增长10.8%,主要原因是当年职工社会保险缴费基数提高和2021年退休教师的职业年金缴实,追加养老保险、职业年金,追加健康休养费。

(3)卫生健康支出51.37万元,占4.3%,较年初预算数增加10.39万元,增长25.4%,主要原因是追加在职教师医保垫底,当年职工社保缴费基数较上年提高,追加医疗保险。

(4)住房保障支出48.35万元,占4.1%,较年初预算数增加1.34万元,增长2.9%,主要原因是当年职工住房公积金缴费基数提高,追加住房公积金。

(四)一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2022年度一般公共预算财政拨款基本支出947.02万元。其中:人员经费939.28万元,较上年决算数减少51.78万元,下降5.2%,主要原因是当年有调出及退休教师,养老保险、职业年金等社保缴费支出较上年减少,临聘人员转入劳务派遣,临时工社保缴费及工资福利支出较上年减少。人员经费用途主要包括基本工资、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、住房公积金。公用经费7.74万元,较上年决算数减少66.08万元,下降89.5%,主要原因是自2022年开始实行财政预算一体化,预算时只将工会经费、福利费和职工教育经费支出纳入公用经费基本支出,其余公用经费均纳入项目支出。公用经费用途主要包括办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修(护)费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、劳务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费、其他交通费用、其他商品和服务支出及办公设备购置费。

(五)政府性基金预算收支决算情况说明

2022年度政府性基金预算财政拨款年初结转结余0.00万元,年末结转结余0.00万元。本年收入7.00万元,较上年决算数增加2.22万元,增长46.4%,主要原因是本年市文明办下发乡村学校少年宫活动费增加。本年支出7.00万元,较上年决算数增加2.22万元,增长46.4%,主要原因是本年市文明办下发乡村学校少年宫活动费增加。

(六)国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

2022年度国有资本经营预算财政拨款本年支出0.00万元,基本支出0.00万元,项目支出0.00万元。

三、“三公”经费情况说明

(一)“三公”经费支出总体情况说明

2022年度“三公”经费支出共计0.00万元,较年初预算数增加0.00万元,增长0%。较上年支出数增加0.00万元,增长0%。

(二)“三公”经费分项支出情况

2022年度本部门因公出国(境)费用0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元,增长0%。较上年支出数增加0.00万元,增长0%。

公务车购置费0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元,增长0%。较上年支出数增加0.00万元,增长0%。

公务用车运行维护费0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元,增长0%。较上年支出数增加0.00万元,增长0%。

公务接待费0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元,增长0%。较上年支出数增加0.00万元,增长0%。

(三)“三公”经费实物量情况

2022年度本部门因公出国(境)共计0个团组,0人;公务用车购置0辆,公务车保有量为0辆;国内公务接待0批次0人,其中:国内外事接待0批次,0人;国(境)外公务接待0批次,0人。2022年本部门人均接待费0.00元,车均购置费0.00万元,车均维护费0.00万元。

四、其他需要说明的事项

(一)一般公共预算财政拨款会议费和培训费情况说明

本年度会议费支出0.00万元,较上年决算数增加0.00万元,增长0%。本年度培训费支出6.19万元,较上年决算数增加3.92万元,增长172.7%,主要原因是开展学科专业培训、国培、跟岗培训等培训增多。

(二)机关运行经费情况说明

2022年度本部门机关运行经费支出0.00万元。机关运行经费较上年决算数增加0.00万元,增长0%。

(三)国有资产占用情况说明

截至2022年12月31日,本部门共有车辆0辆,其中,副部(省)级及以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆,特种专业技术用车0辆,离退休干部用车0辆,其他用车0辆。单价50万元(含)以上通用设备0台(套),单价100万元(含)以上专用设备0台(套)。

(四)政府采购支出情况说明

2022年度本部门政府采购支出总额0.00万元,其中:政府采购货物支出0.00万元、政府采购工程支出0.00万元、政府采购服务支出0.00万元。授予中小企业合同金额0.00万元,占政府采购支出总额的0%,其中:授予小微企业合同金额0.00万元,占政府采购支出总额的0%。

五、预算绩效管理情况说明

(一)预算绩效管理工作开展情况

根据预算绩效管理要求,我单位17个项目开展了绩效自评,其中,以填报自评表形式开展自评17项,涉及资金321.29万元。

(二)绩效自评结果

1.绩效目标自评表

见附件

2.绩效自评报告或案例

无 

3.关于绩效自评结果的说明

(三)重点绩效评价结果

六、专业名词解释

(一)财政拨款收入:指本年度从本级财政部门取得的财政拨款,包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。

(二)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入;事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。

(三)经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的现金流入。

(四)其他收入:指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入,包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入,现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费,以及行政单位收到的财政专户管理资金反映在本项内。

(五)使用非财政拨款结余:指单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补本年度收支缺口的资金。

(六)年初结转和结余:指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

(七)结余分配:指单位按照国家有关规定,缴纳所得税、提取专用基金、转入非财政拨款结余等当年结余的分配情况。

(八)年末结转和结余:指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

(九)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中:人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”;公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。

(十)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

(十一)经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

(十二)“三公”经费:指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税);公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

(十三)机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务等的各项公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

(十四)工资福利支出(支出经济分类科目类级):反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。

(十五)商品和服务支出(支出经济分类科目类级):反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。

(十六)对个人和家庭的补助(支出经济分类科目类级):反映用于对个人和家庭的补助支出。

(十七)其他资本性支出(支出经济分类科目类级):反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产,以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。

七、决算公开联系方式及信息反馈渠道

本单位决算公开信息反馈和联系方式:黄玉松    023-57530122

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