根据《重庆市教育委员会 重庆市人民政府教育督导室关于印送2024年对区县人民政府履行教育职责评价方案的函》(渝教函〔2024〕113号)要求,我县高度重视,认真开展自查自评,现将有关情况报告如下。
一、履职情况
巫山始终坚持把教育摆在优先发展的重要位置,2023年,我县在教育事业改革发展各项工作中切实履行了教育职责。
(一)领导管理教育工作情况
1.健全教育领导体系。县委教育工作领导小组统一领导教育工作,专题研究教育和落实意识形态工作2次,出台《巫山县加快教育高质量发展的意见》及7个配套文件,推进巫山教育高质量发展。
2.完善研究教育机制。在常委会、常务会上研究教育发展、人事、经费保障等工作8次。邦兴书记调研并规划龙江新区早阳现代化教育城建设,在巫山中学检查调研后以《以重庆市巫山中学为例—“大思政课”如何践行立德树人》为题为师生上党课,同名文章在《中国青年报》刊登。嘉康县长组织专题会议,研究教育经费保障、学校心理辅导室建设、学生营养改善计划等工作,破解教育发展难题。
3.推进党组织领导的校长负责制。交流调整学校党组织书记13人、副书记50人、校长22人、副校(园)长33人,实现基层党组织全覆盖。
4.全面推进依法治教。统筹公检法司等各方力量,开展学校及周边环境依法治理2次,开展防范打击性侵未成年人犯罪专项行动1次,开展课后服务、教辅选用、招生、收费等督导检查各2次,杜绝“十个不得、一严禁”等问题。
(二)落实教育优先发展情况
1.坚持教育投入优先。2023年一般公共预算教育经费支出109004.44万元,较上年108758.81万元增加245.63万元,增长0.23%。2023年生均一般公共预算教育经费支出,幼儿园6189.73元,较上年6123.47元增加66.26元,增长1.08%;普通小学14385.89元,较上年14159.9元增加225.99元,增长1.60%;普通初中17126.94元,较上年16837.15元增加289.79元,增长1.72%;普通高中12138.40元,较上年11542.12元增加596.28元,增长5.17%;中等职业学校17832.45元,较上年17645.02元增长187.43元,增长1.06%。2023年预算安排各类教育经费154125.37万元,较上年154521.10万元减少395.73万元。2023年,使用校舍安全长效机制资金1530万元,薄弱环节改善与能力提升工程补助资金2597万元,资金管理规范,使用科学合理。
2.推进教育数字化。2023年,信息化预算占总预算的8.08%,小学、初中每百名学生拥有多媒体教室数分别达到4.1间、3.1间。巫山中学等22所学校开通万兆带宽,乡镇61所学校开通千兆带宽,所有教学班和教学点开通500M带宽。投入84.8万元完成网络安全保护等级建设和测评。
(三)统筹推进教育发展情况
1. 基础教育扩优提质。推进学前教育普及普惠工作,学前三年毛入园率、学前教育普惠率、公办园在园幼儿占比分别达92.01%、98.7%、53.05%。125所(个)公办幼儿园(附属园、班)办园条件指标达标,公办园临聘教师同工同酬、五险一金保障率达100%。推进义务教育优质均衡发展,组建巫山初中、南峰小学等4个教育集团,新增巫山初中(龙水校区)、高唐初中七年级学位800个,新增南峰小学(龙水校区、白杨校区)、巫师附小(聚鹤校区、白水校区)一年级学位912个,有效控制城区新增大班额问题,标准班额、标准校额分别提高至83.28%、92.47%,优质均衡指标校际差异系数逐年降低。推进特殊教育工作,全县222名轻度残疾儿童少年随班就读、148名中度残疾儿童少年特殊教育学校就读、118名重度残疾儿童少年送教上门,适龄残疾儿童少年义务教育入学率达100%。
2. 巩固“双减”成果。建立“双减”工作专门协调机制,集中开展专项治理行动,全年累计出动检查人员285人次,检查机构536家次。有效利用智治平台,全年开展“双随机、一公开”检查2次,抽查培训机构21家,发现问题26处,下发责令限期整改通知书12份,查处违规校外培训3起,查处违规非学科类培训1起。在教育部《“双减”改革每日快报》刊发治理信息2条。
3.推进职业学校办学条件达标。职教中心校园占地面积145710㎡,建筑面积达74496㎡。配备图书78000册,仪器设备总值达6191万元,生均仪器设备19517元。配备专任教师205名,师生比为1:15。
4.强化体卫艺工作。规范实施学生营养改善计划,覆盖率达100%。落实卫生健康工作,按标准配备校医59人,专兼职保健教师58人,中、小学学生体质健康达标率分别达到98%、96%,近视率较2022年下降2.32%。落实心理健康教育,安排资金500万元,在全县中小学全覆盖建设心理辅导室,配备心理健康专兼职教师153名,心理健康教育课程开设率达100%,开展小学四年级至高中(职中)学段学生心理健康测评1次,共计测评6.8万人次。学校美育浸润行动全面实施,召开推进工作会议3次,落实课程计划,高质量开展延时服务,开设合唱、舞蹈、器乐、绘画、书法等100余个社团活动,130余人次获得重庆市教委组织的艺体竞赛奖项。
5.加强教师队伍建设。2023年教师年均工资14.29万元,高于全县公务员年均工资水平。招聘引进新教师201人,评选县级(乡镇)骨干教师各100名,培养市级骨干教师102名,评选表扬各类先进400名,优质师资交流轮岗占22.2%。落实培训经费1075.97万元,培训教师1.5万人次。常态推进师德师风建设,暑期师德专题培训5000人次,查处违纪违规教师10人次。开展社会事务进校园检查1次,统筹规范精简报表填写工作,切实减轻教师工作负担。
(四)维护校园安全稳定情况。坚持“党政同责”“一岗双责”“管行业必管安全”要求,落实学校安全属地责任,建立齐抓共管机制。2023年,常委会听取教育系统校园安全工作汇报2次,县委平安办完善涉校安全、矛盾纠纷排查化解、联合督导检查等工作机制,联合相关部门开展校园周边环境整治4次,各乡镇常态化开展校园周边环境整治100余次,检查发现、督促整改安全隐患112个,整改率达100%。开展防校园欺凌、性侵害、毒品、诈骗、网络沉迷等方面的法治专题教育18次。
(五)开展具有巫山辨识度的工作。全力推进“中小幼”思政工作一体化建设,制发《巫山县中小学校“八有八为”德育体系建设实施方案》,以为祖国自豪、为社会担责、为学校争光等八大课程体系为载体,着力培育心中有梦、肩上有责、手中有技等“八有”新时代好学生。成立县学生心理健康教育指导中心,构建“1+1+N”学生心理健康教育工作体系,组建“心灵成长社”社团,为未成年人开展心理健康教育和心理辅导提供阵地保障。
二、存在的问题
通过自查,全县教育与上级要求及广大群众期盼仍然存在差距和不足。
1. 优质均衡发展上,校际差距依然存在。基础教育区域、城乡、校际之间有差异,小学均衡指标综合差异系数为0.57,与差异系数不超过0.5的优质均衡指标还有距离。
2. 教育质量提升上,科学教学存在短板。从质量监测结果上看,我县中小学德育、劳育、语文、英语、数学、体育、美术等学科教学质量居全市中下等水平。
3. 普及普惠水平上,民办幼儿园办园质量不高。少数民办园保教质量保障能力较弱,临聘教师没达到同工同酬保障要求。
三、整改措施
针对自查的问题,制定下一步工作措施。
1.推进义务教育优质均衡发展。一是解决发展“劲不足”问题。依据《巫山县加快推进教育高质量发展的意见》,强化部门履行教育工作职责,细化阶段性目标,列出任务清单,打表推进教育城乡一体化发展。二是化解“县城挤”的矛盾。依据《巫山县城乡校点布局2023—2026优化方案》挂图作战,推进早阳组团K12现代化教育城学校建设,推进集团化办学,构建“共同体+学区制”教育发展模式,办好以巫山中学、巫山初中、南峰小学、巫师附小牵头的4个教育集团,建好9个以教育督导中心所在地中心小学校为基础的教育发展共同体,实现集团内、学区内均衡发展。二是补齐“乡村弱”的短板。加快推进乡镇学校资源布局优化调整,持续整合全县小规模空心化校点,降格50人以下的完全小学为教学点,加快农村寄宿制学校建设,加快建设“小而美”“小而优”乡村学校,办好老百姓家门口的学校,不断缩小城乡差异。
2.全面提升教育质量。一是建强教师队伍。教育质量的关键在于教师,坚持“人才强教”,用好《巫山县教育人才引进及培育办法》,让优秀人才愿意为巫山教育服务;大力加强师德师风建设,规范教师职业行为,厚植“四有”好老师价值取向;统筹做好名师培养、专职教师培训、紧缺薄弱学科教师培训等。二是落实课堂教学。教育质量的主阵地在于课堂,持续巩固“双减”工作,严格五项管理,把学生的学习行为迁移到主阵地上来,“减负”提质;抓课堂教学研究,注重课堂教学质效,引导教师加强网络研修、智能研修和个性化研修,提高研究水平为课堂赋能。三是促进五育融合。教育质量的目标是学生全面发展,加强中小幼思政课一体化建设,提高青少年道德核心素养;以身心健康为突破点,健全健康教育、监测预警、咨询服务、干预处置“四位一体”的学生心理健康工作格局;实施学校体育、美育、劳动教育促进行动,探索美育课程改革,丰富校内外美育课程内容,推动劳动教育常态化。
3.推进学前教育普及普惠县创建。一是加快公办园建设。2024年,建成朝云幼儿园、当阳幼儿园,回购东方府幼儿园命名龙江第二幼儿园,并投入使用,确保学前三年毛入园率达92.01%以上、普惠性幼儿园覆盖率达98.7%以上、公办园在园幼儿占比达54%以上。二是促进民办园发展。扶持一批办园质量高的民办园,规范一批基础好的民办园,淘汰一批生源少、办园行为不规范的民办园。三是加强办园行为督导评估,以督评促创建,规范幼儿园办园行为,提高保教育水平,推动学前教育规范安全发展。
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